Chiar și acum 20 de ani, în Rusia, atribuțiile de director financiar erau îndeplinite de un personal de contabili. Astăzi, într-o economie de piață, o țară are nevoie de manageri eficienți care să poată gestiona fluxurile financiare și să se implice în dezvoltarea afacerilor. În articol, avem în vedere conceptul, responsabilitățile și algoritmul de acțiuni, cum să devii director financiar.
Funcția de director al Finanțelor
Directorul financiar este șeful departamentului financiar al întreprinderii. Unele organizații folosesc o altă definiție a acestei poziții - consilier financiar pentru CEO.
Specificul muncii acestui angajat este similar cu îndatoririle contabilului șef:
- Conduce activitățile departamentelor economice ale organizației.
- Determinați linia economică de dezvoltare a organizației. Dezvoltați măsuri pentru a asigura creșterea financiară și stabilitatea companiei și exercita controlul asupra implementării acestora.
- Managementul și controlul fluxurilor financiare ale întreprinderii.
- Asigurarea organizării securității economice, a analizei riscurilor și a controlului asupra implementării activităților unităților financiare în conformitate cu legislația Federației Ruse.
- Raportare financiară.
Atribuțiile directorului financiar pot varia în funcție de specificul organizației. La unele întreprinderi, el îndeplinește numai funcțiile de contabil șef.
Cerințe CFO
Este extrem de rar ca organizațiile să ia în considerare candidații pentru funcția de director financiar din afară. De obicei, este mai rentabil și mai sigur pentru o întreprindere să angajeze un angajat care s-a stabilit deja în cadrul companiei. Experiența, desigur, este un indicator important, dar departe de ultimul. Luați în considerare o listă de cerințe de bază care trebuie luate în considerare la solicitarea unui loc de muncă ca director financiar.
De ce ai nevoie pentru a deveni director financiar:
- Învățământ economic superior în următoarele specialități - activități bancare, economie de întreprinderi, contabilitate și audit, finanțe și credit. Când se iau în considerare candidații pentru o funcție, aceștia oferă cel mai adesea preferință celor care au studii juridice suplimentare.
- Experiență în sectorul financiar de cel puțin 3 ani.
- Cunoașterea programului „1C” și utilizarea cu încredere a unui computer.
- Abilitățile de negociere pentru o astfel de poziție sunt necesare, deoarece CFO este implicat în negocieri cu partenerii și este autorizat să rezolve toate aspectele importante ale organizației legate de circulația fondurilor.
- Cunoașterea cadrului normativ și legislativ.
- Cunoștințe în domeniul fiscal, contabilitate și audit.
În majoritatea organizațiilor, cerințele pentru specialiști la acest nivel sunt identice, dar există solicitări specifice. Acest lucru trebuie cunoscut dinainte.
Cum să devii director financiar de la zero
Aici, mai degrabă, nu este vorba despre o companie mare, ci despre o organizație tânără, care își începe doar călătoria. În astfel de cazuri, probabilitatea de a ocupa locul de director financiar, deși nu are experiența și abilitățile necesare, crește de câteva ori.
În întreprinderile mici și mijlocii, funcția de contabil șef poate fi numită director financiar. În același timp, cel mai probabil, nu va fi posibilă obținerea abilităților necesare, prin urmare, o carieră în afara organizației cu o astfel de „experiență” nu va reuși. Prin urmare, mai întâi trebuie să vă familiarizați cu modul în care devin directorii financiari și cum diferă această poziție de poziția contabilului șef.
Cum este un CFO diferit de un contabil șef
Activitatea CFO este strâns legată de responsabilitățile contabilului-șef, cu toate acestea, există diferențe fundamentale.
Principala diferență este că competența directorului financiar are capacitatea de a canaliza capitalul companiei în anumite scopuri în cadrul dezvoltării întreprinderii, iar contabilul principal nu are astfel de obligații.
De remarcat, de asemenea, că activitatea unui director financiar este direct legată de colaborarea cu partenerii de afaceri. Contabilul șef interacționează numai cu agențiile guvernamentale.
Atribuțiile directorului financiar includ analiza pieței și distribuirea efectivă a capitalului organizației, în conformitate cu solicitările firmei. Responsabilitatea contabilului șef este de a controla legalitatea tuturor tranzacțiilor financiare ale întreprinderii.
Din cele de mai sus rezultă că aceste două funcții sunt la același nivel, însă funcția de director financiar este încă considerată următorul pas după ce a lucrat ca contabil șef. Prin urmare, merită să vă familiarizați cu algoritmul de acțiuni, cum să deveniți director financiar după contabilul șef.
Cum să devii contabil șef
După cum arată practica, o experiență în contabilitate și o diplomă economică este departe de a fi suficientă. Prin urmare, avem în vedere modalitățile prin care contabilul-șef să devină director financiar:
- De regulă, directorii de finanțe, care au lucrat anterior ca contabili șefi, au în spate cursuri în managementul și managementul afacerilor.
- Mulți contabili practică stagiul de practică ca consultanți fiscali sau financiari înainte de a deveni CFO-uri. Ar fi mai bine dacă specialistul câștigă experiență ca deputat.
- Educația juridică suplimentară este considerată un indubitabil plus în alegerea unui specialist pentru funcția de director de finanțe.
Calități profesionale ale unui director financiar
Pe lângă cerințele generale pentru funcția de director financiar, un specialist trebuie să posede o serie de calități profesionale necesare în lucrare.
CFO este mâna dreaptă a CEO-ului. Adesea fiabilitatea organizației (în calitate de partener) este evaluată tocmai prin activitatea directorului financiar, astfel că primele calități pe care ar trebui să le aibă sunt punctualitatea și responsabilitatea.
Mentalitate analitică - capacitatea de a evalua rapid riscurile și beneficiile unei anumite operațiuni.
Rezistența la stres este o calitate inerentă a unei persoane care dorește să-și asume postul de director financiar. O postare ridicată este întotdeauna o mare responsabilitate, prin urmare, managerii de TOP suferă cel mai adesea de afecțiuni nervoase, cum ar fi depresia și apatia, care afectează negativ procesul de muncă.
Dacă un specialist are toate calitățile care sunt necesare pentru această poziție, atunci, cu siguranță, nu va avea probleme în muncă.
Cum să devii un CFO eficient
Nu este atât de ușor să obții funcția de director financiar, dar este și mai dificil să câștigi o reputație bună în acest domeniu. Managerii eficienți solicită foarte mult pe piața muncii, dar organizațiile prezintă cerințe serioase pentru această specialitate. Totuși, CFO trebuie să gestioneze toate fluxurile de numerar ale întreprinderii și, în același timp, să facă lucrarea profitabilă. Prin urmare, problema eficienței muncii îi încântă pe mulți.
Înainte de a deveni un director financiar de succes, un specialist, cel puțin, trebuie să primească o educație economică pentru a înțelege procesele financiare. În acest caz, directorul finanțelor este obligat să primească zilnic noi cunoștințe și abilități, deoarece piața ofertei și a cererii este destul de flexibilă. Prin urmare, specialistul trebuie să poată răspunde la toate schimbările din sectorul serviciilor care se referă la compania sa.
Destul de des, managerii de top iau cursuri în oratorie și abilități de vânzare.Atribuțiile CFO includ negocierile cu entitățile de afaceri. Pentru a convinge partenerii de nevoia unei anumite operațiuni, aveți nevoie de abilitatea de a gestiona o conversație.
Și în concluzie
Întrebarea modului de a deveni director financiar îi îngrijorează pe mulți. Există multe manuale și cărți, filme și traininguri care oferă diverse modalități de a atinge obiectivul de a deveni director de finanțe. Toate acestea pot fi utilizate ca instrument suplimentar pentru a depăși obstacolele în calea râvnitei poziții. Dar totuși, viitorul director trebuie să înțeleagă că fără cunoștințe și experiență profesională în această profesie nu există nimic de făcut.