Standardul profesional al asistentei medicale presupune descrieri de locuri de muncă pe care toți angajații trebuie să le urmeze. Pentru fiecare categorie de asistente medicale există o listă de abilități și cunoștințe pe care ar trebui să le dețină. În articol le vom lua în considerare.
Ce ar trebui să facă o asistentă medicală
Standardul profesional al asistentei medicale include următoarele abilități:
- Nu numai furnizarea de servicii medicale, ci și interacțiunea cu rudele, medicii și pacienții.
- Participarea la crearea unui mediu sigur de spital, la organizarea unui spațiu de lucru pentru tine într-un dressing, o sală de manipulare sau o sală de tratament.
- Obținerea consimțământului scris pentru a efectua anumite proceduri prescrise de medic.
- Utilizarea medicamentelor așa cum este prescris de un medic.
- Introducerea injecțiilor, setarea mediilor de perfuzie și a picăturilor.
- Ținerea evidenței medicamentelor, completarea rapoartelor și a documentației pentru administrarea și stocarea medicamentelor.
- Monitorizarea stării pacienților.
- Asigurarea asistenței de urgență înainte de sosirea medicului dacă pacientul are o complicație a unui anumit medicament.
Abilități de asistent medical
Standardul profesional al asistentei medicale are o secțiune care se concentrează pe abilitățile de bază ale personalului. Principalele abilități sunt următoarele:
- În munca medicală cu pacienții, utilizați toate procedurile și regulile de comunicare profesională.
- Capacitatea de a găsi un limbaj comun atât cu pacienții obișnuiți, cât și cu cei cu anomalii în conștiință, comportament, vedere sau auz.
- Posibilitatea de a organiza spațiul de lucru în așa fel încât să respecte toate regulile și normele aprobate în țara noastră.
- Asistenta trebuie să poată calcula doza necesară de medicament, care a fost prescrisă de medic.
- Standardul profesional al asistentei medicale impune ca acesta din urmă să poată efectua puncția venei periferice și cateterizarea acestora. Asistenta trebuie să poată îngriji cateterul vascular.
- Ea trebuie să administreze corect medicamentul la pacient, ținând cont de toate documentele de reglementare.
- Asistenta medicală ar trebui să aibă, de asemenea, abilități în lucrul cu fișele medicale. Aceasta include, de asemenea, înregistrarea și stocarea medicamentelor.
- Personalul care alăptează trebuie să ofere pacientului îngrijiri de urgență dacă nu există niciun medic în apropiere.
- Asistenta trebuie să respecte cerințele de securitate sanitar-epidemiologice și infecțioase.
Aptitudini dietetice
Standardul profesional al unei asistente medicale dietetice are propriile sale diferențe, dar, cu toate acestea, este inclus în setul de standarde profesionale. Activitatea principală a unei astfel de asistente este planificarea nutriției medicale a pacientului. Adică asistenta trebuie:
- În ceea ce privește alimentația medicală, interacționați cu alte servicii ale unei instituții medicale, cum ar fi o unitate alimentară, un departament de contabilitate sau un dietetician.
- Organizați activitatea blocului alimentar.
- Formați un card alimentar pentru dietă.
- Realizați un meniu pentru săptămână, care va corespunde diferitelor diete terapeutice.
- La sfatul unei instituții medicale să prezinte proiecte din meniul de tratament, care depinde de tipul de dietă.
- În activitățile lor, analizați indicatorii naturali și monetari.
- Păstrați documentația contabilă și contabilă.
Responsabilități dietetice
Responsabilitățile dietei sunt mai extinse. Acestea includ:
- Formarea unui meniu dietetic pentru pacienții instituției.
- Respectarea standardelor fiziologice nutriționale pentru pacienți.
- Luând în considerare tipul de dietă medicală înainte de a forma un meniu timp de o săptămână.
- Formarea unui meniu săptămânal cu dietetician, ținând cont de sezon.
- Compilarea diverselor feluri de mâncare.
- Distribuția corectă a banilor pe produse pentru o dietă săptămânală.
- Calculul împreună cu nutriționistul valorii nutritive și compoziția chimică a farfuriei.
- Reconcilierea implementării normelor naturale și monetare pentru alimentația dietetică împreună cu contabilitatea. Aceasta se face în perioada de raportare, pentru care pot dura o lună, o săptămână.
Standarde sociale
Standardul profesional al asistentei sociale este un document care este o secțiune a standardului profesional general.
Acest document conține următoarele cerințe:
- Asistenta trebuie să interacționeze cu instituțiile de protecție socială, comisiile UIT, serviciile instituțiilor și personalul acesteia. În acest caz, interacțiunea ar trebui să fie în interesul pacienților.
- O asistentă medicală trebuie să țină evidența persoanelor cu dizabilități pe un anumit site, precum și a persoanelor în vârstă.
- Pentru a forma o bază de oameni care au nevoie de îngrijiri sociale și medicale.
- Asistenta trebuie să efectueze o examinare a condițiilor sociale ale pacienților împreună cu alte servicii.
- Furnizați cetățenilor informații medicale și sociale și determinați-le propria nevoie de asistență socială.
- Lucrări la adaptarea socială a persoanelor în vârstă și a persoanelor cu dizabilități.
- Ajută pacientul să obțină fondurile necesare pentru reabilitare.
- Ajutați pacienții să își exercite drepturile pentru a primi beneficii.
Standardele de activitate profesională ale unei asistente medicale includ:
- Efectuarea unei examinări a pacientului, posibilitatea serviciilor interne, a mișcării sau a comunicării independente.
- Formarea bazelor de date și colectarea informațiilor necesare.
- Identificarea principalelor probleme la pacienții vârstnici și la persoanele cu dizabilități care și-au pierdut abilitățile sociale.
- Lucrați cu rudele pacientului, instruiți-le pentru a se adapta la capacitățile sau nevoile persoanelor în vârstă și ale persoanelor cu handicap.
- Îngrijirea completă a pacientului pentru beneficii, dispozitive medicale sau garanții.
- Instruirea pacienților pentru utilizarea echipamentelor tehnice sau a dispozitivelor medicale pentru reabilitare.
Standarde de asistență medicală pentru reabilitare
Standardele de activitate profesională ale unei asistente medicale, care ajută la reabilitare, sunt următoarele:
- Interacțiune atât cu departamentul de reabilitare, cât și cu alte servicii în beneficiul pacientului.
- Efectuarea programărilor medicale în orice stadiu de reabilitare.
- Desfășurarea activităților de fizioterapie și fizioterapie.
- Efectuarea masajului terapeutic.
- Folosind metode care vă permit să ușurați psihologic pacientul.
- Evaluarea eficacității procedurilor de reabilitare care au fost deja efectuate.
În plus, asistenta trebuie:
- Fiți capabili să utilizați fizioterapie și medicamente prescrise de medic.
- Efectuați fizioterapie în conformitate cu programul de reabilitare a pacientului.
- Efectuează cursuri de kinetoterapie.
- Efectuați atât masaj hardware, cât și ședințe manuale.
- Desfășoară cursuri de terapie de artă, muzică terapie etc.
- Oferiți suport psihologic pacientului.
- Pentru a putea stimula pacientul să antreneze abilități motrice fine sau să se implice în muncă manuală, dacă este necesar pentru procesul de reabilitare.
Standarde pentru personalul de juniori
În 2016, Ministerul Protecției Sociale și Muncii a aprobat standardul profesional pentru o asistentă mai tânără. Acest document a fost adoptat deoarece îndatoririle unei asistente și a unei asistente medicale erau deseori confuze. Standardul profesional a făcut posibilă distingerea clară a acestor două profesii.
Pe baza documentului, sunt identificate nivelurile de calificare care depind direct de abilitățile și abilitățile pe care le are angajatul, precum și de responsabilitățile pe care conducerea instituției medicale le încredințează.
Deci, standardul profesional al unei asistente mai tinere include proceduri pentru îngrijirea pacienților unei instituții medicale. Adică în lista de personal, împreună cu două posturi indică setul de sarcini și funcții necesare pentru contabilitate.
Atât asistenta, cât și cea mai tânără trebuie să aibă o educație de specialitate. Dacă nu este cazul, atunci trebuie să trimiteți angajatul la cursuri. Dar această cerință nu este obligatorie și, prin urmare, standardul profesional al asistentei medicale mai tinere este respectat la cererea șefului instituției medicale.
Deci, asistenta mai tânără este obligată:
- Procesați informațiile primite de la pacienți și rude.
- Ajutați pacienții să se deplaseze în jurul unității.
- Mențineți standardele de igienă în timp ce îngrijiți pacienții grav bolnavi.
- Ajutarea pacienților grav bolnavi să răspundă nevoilor lor naturale.
- Hrănește pacienții care nu sunt capabili să mănânce singuri.
- Luați fețe de pernă, pături, cearșafuri, perne, încălțăminte și îmbrăcăminte pentru pacient.
- Schimbați lenjeria de pat și lenjeria de corp a pacientului.
- Asistați medicul în timpul măsurării temperaturii, măsurării presiunii și a altor proceduri simple.
- Respectați starea generală a pacientului.
- Transportați materiale biologice în laborator.
- Oferiți primul ajutor dacă viața pacientului este în pericol.
Întrucât este vorba de aprobarea standardului profesional al unei asistente medicale de calificare inferioară, atunci ea trebuie să poată:
- Primește și transmite informații care țin de starea pacientului.
- Poate folosi echipamente speciale pentru transportul ergonomic al pacientului.
- Monitorizați factorii care înconjoară pacientul și preveniți efectele acestora dacă amenință starea pacientului.
- Să fie capabil să se ocupe de un inventar medical.
- Poate măsura tensiunea arterială și temperatura.
- Să fie în măsură să acorde primul ajutor.
- Însoțiți și ajutați pacientul în timpul unui examen medical.
- Ajutarea pacienților să-și îndeplinească nevoile naturale dacă sistemul lor musculo-scheletic este deteriorat.
Standard profesional pentru personalul superior
Standardul profesional al asistentei medicale de cap diferă semnificativ de toate celelalte. Mai degrabă, ca atare, nu există niciun document pe acest subiect, dar, cu toate acestea, cerințele sunt mai stricte în comparație cu asistenții medicali de alte calificări. Standardul profesional al asistentei medicale se bazează pe faptul că are mai multe responsabilități, un drept mai larg la controlul subordonaților și un grad mai mare de responsabilitate față de management.
Un candidat pentru funcția de asistent medical principal trebuie să aibă un învățământ secundar specializat sau superior. Experiență de muncă de cel puțin zece ani cu studii medii și cel puțin cinci cu studii superioare.
În acest sens, standardele profesionale ale unei asistente medicale senior nu sunt diferite.
Standarde procedurale de asistent medical
Asistenta medicală de tratament îndeplinește sarcini standard. Ea îndeplinește programările care sunt prescrise pentru terapia medicamentoasă. Asistenta nu numai că oferă servicii, ci colaborează și cu medicii, rudele pacientului și pacientul însuși. Creează un mediu spital sigur și își organizează corect locul de muncă.
Standardul profesional al unei asistente procedurale include, de asemenea, obținerea consimțământului scris pentru a efectua anumite proceduri de la pacienți. În plus, asistenta este obligată să țină o evidență a medicamentelor și să completeze documentația privind depozitarea și recepția lor. Oferiți îngrijiri de urgență dacă pacientul se agravează după administrarea medicamentului.
Standardul profesional al asistentei medicale din sala de tratament a clinicii are o listă de abilități ale angajaților. Acesta este:
- Posibilitatea de a utiliza regulile pentru munca medicală cu pacienții.
- Capacitatea de a stabili contactul cu pacientul, chiar dacă acesta are o viziune afectată, auz sau conștiință.
- Organizează-ți spațiul de lucru în conformitate cu toate normele și regulile legii.
- Capacitatea de a calcula doza necesară de medicament.
- Administrați corect medicamente și întocmiți documentele necesare.
- Lucrați cu documente.
- Respectarea cerințelor de securitate sanitară și epidemiologică și infecțioase.
Aceleași abilități sunt indicate în standardul profesional al asistentei de secție.
Standarde pentru o asistentă în dressing
Întrucât deja ne-am ocupat de aproape toate calificările, vom povesti despre restul. Astfel, standardele profesionale conferă asistentei de îmbrăcăminte responsabilități speciale. Le vom lua în considerare doar, deoarece restul sunt absolut identice cu îndatoririle unei asistente procedurale.
Așadar, standardul profesional al unei asistente medicale în dressing obligă angajatul să poată trata rănile, să aplice pansamente și așchii, să lucreze cu tencuială și să ofere suport psihologic pacientului în stare de șoc și durere severă.
Sarcinile rămase coincid cu funcțiile asistentei sălii de tratament.
Standarde pentru sora de gazdă
Deoarece standardele profesionale se aplică chiar și asistenților medicali, de ce să nu le dezvoltăm pentru gazdă? Deci, sora amantei este mai mică în poziție decât asistentele, dar mai mare decât asistenta. Conform standardului profesional, ea ar trebui să aibă un învățământ secundar sau complet complet și cursuri speciale în specialitate. Experiența de muncă nu joacă un rol.
Standardele profesionale ale surorii de gazdă a unei organizații medicale o obligă:
- Pentru a monitoriza performanța activității asistentelor și curățătorilor.
- Șeful echipamentului casnic.
- Oferiți departamentului dvs. îmbrăcăminte specială, articole de igienă, papetărie și detergenți.
- Asigurați igienizare pentru pacienți.
- Predați rufele murdare departamentului de dezinfectare.
- Monitorizați îmbrăcămintea pacientului. Ar trebui să se potrivească cu înălțimea și sexul pacientului.
- Rochii de schimb.
- Dă prosoape paramedicilor.
- Responsabil cu pregătirea camerei pentru primirea pacientului. Aceasta include achiziționarea de cereri de inventar și reparații.
- Monitorizați starea camerei de luat masa, adică echipamentele, ustensilele și prezența marcajelor pe articole de la sursa de alimentare.
- Completați rapoarte despre lucrările efectuate și păstrați alte documente.
Pe lângă sarcini, sora gazdă are dreptul să învețe de la conducere informațiile necesare muncii sale, să participe la comisia, care scrie echipamentul folosit și să dea instrucțiuni pentru personalul medical superior.
Sora de gazdă este responsabilă pentru siguranța bunurilor materiale și a bunurilor unei instituții medicale. Dacă nu respectă aceste reguli, atunci poate suporta nu numai răspunderea administrativă, ci și cea penală.
Slujba unei surori de gospodină este să comunice mult cu oamenii. Acestea sunt responsabilitățile sale directe, precum și faptul că ea trebuie să fie în măsură să organizeze procesul de lucru. La urma urmei, are în jur de douăzeci de persoane subordonate.
Adică, pentru a lucra cu succes ca sora-amantă, trebuie să poți comunica cu oamenii din jur și să fii o persoană rezistentă la stres. Lucrarea menționată necesită nu numai forța morală, ci și forța fizică, ceea ce înseamnă că candidatul la funcție trebuie să fie rezistent. Atentivitatea, precizia și reținerea sunt, de asemenea, calități necesare acestui angajat.
Standarde pentru o asistentă medicală într-o clinică
Standardul profesional al unei asistente policlinice nu este diferit de o asistentă procedurală. Singurul lucru care îi este încă imputat este să conducă pacienții care sunt atașați pe site-ul ei. Și aici puteți desena o analogie cu o asistentă socială. La urma urmei, nu ar trebui să ofere numai îngrijiri de urgență, ci și să ajute la obținerea de medicamente sau dispozitive medicale preferențiale.Adică, dacă vorbim despre responsabilități, ar trebui să fie un angajat priceput din toate părțile, care nu poate doar să țină evidența, dar să administreze medicamentul sau să ajute pacientul în timpul examinării.
Impactul standardelor profesionale asupra activității instituției
Proiectul „Standard Nurse Professional” urmează să fie acceptat. Adică acesta este un document în care vor fi indicate toate funcțiile de muncă ale unui specialist. Dacă standardele profesionale pentru personalul de juniori există deja, nimeni nu știe care vor fi standardele pentru asistență medicală. Cu toate acestea, instituțiile medicale sunt acum obligate să înceapă pregătirile pentru introducerea documentului.
În primul rând, după intrarea în vigoare a proiectului, conducerea instituției medicale este obligată să anunțe toți angajații despre acest lucru. Este necesar să se transmită cât mai clar acele norme care vor fi luate ca bază.
Standardele vor fi aprobate pentru asistenta medicală principală și superioară, precum și pentru asistenții medicali de înaltă specialitate - pansament, procedural și altele. Aceasta va presupune o revizuire a fișelor postului, ceea ce înseamnă că conducerea instituției trebuie să facă următoarele:
- Efectuați acțiuni de informare pentru angajații instituției medicale. Aceștia ar trebui să fie conștienți de ceea ce li se cere și de conținutul standardului.
- După revizuirea fișelor postului și punerea în funcțiune a standardului profesional, este necesar să semnați acorduri suplimentare cu personalul medical secundar și senior.
- Conducerea este necesară pentru a analiza conformitatea calificărilor angajaților cu standardele profesionale. Adică, angajații trebuie să aibă un certificat special și învățământ profesional secundar.
- Dacă există o discrepanță între celălalt, atunci conducerea trebuie să decidă cum să îmbunătățească abilitățile angajatului. De exemplu, pentru a respecta standardul profesional al unei asistente de masaj, este necesar un certificat special, pe care trebuie să îl obțineți.
- De asemenea, va fi utilă studierea unui standard profesional pentru cunoașterea angajaților care sunt folosiți în cadrul unei instituții medicale.
Dacă toate aceste puncte sunt îndeplinite, atunci implementarea proiectului va fi nedureroasă pentru instituție.
concluzie
Este foarte important să respectăm standardele medicale, deoarece calitatea asistenței medicale depinde de acest lucru. Din păcate, în țara noastră această problemă este adesea neglijată, de aceea erori medicale sau tratament efectuat incorect, ceea ce uneori are cele mai triste consecințe.
Pentru a opri acest lucru și a atinge un nivel calitativ diferit de servicii, acest proiect a fost dezvoltat. Acesta va permite după implementare să selecteze cu atenție personalul medical, știind ce funcții ar trebui să îndeplinească.
Uneori, o asistentă medicală este mai importantă decât un medic. Acest lucru este valabil în special pentru îngrijirea și tratamentul persoanelor grave bolnave. Prin urmare, acești angajați ar trebui să fie nu numai profesioniști în domeniul lor, ci și să poată găsi contact cu pacienții. Într-adevăr, cel mai adesea depinde de starea de spirit psihologică a acestuia din urmă și de rezultatul tratamentului sau reabilitării sale depinde. Asistenta trebuie să asigure pacientului un tratament de succes și un rezultat favorabil.
Atunci când personalul mediu și junior va fi selectat în conformitate cu cerințele de reglementare, atunci serviciile medicale din țara noastră vor trece la un nivel diferit.