Până în prezent, orice persoană care lucrează se așteaptă să primească o pensie decentă. Pentru a obține, trebuie să lucrați oficial și să plătiți impozite. Fiecare cetățean al țării noastre a auzit un astfel de termen ca contribuții de asigurare la OPS. Ce este asta De-a lungul vieții, lucrăm și deducem o parte din salariile noastre la Fondul de pensii. Din aceste deduceri, se formează o pensie pentru persoanele cu vârste înaintate, care au beneficiat de o odihnă binemeritată datorită serviciului, precum și pentru persoanele cu dizabilități. Astfel, contribuțiile de asigurare ale OPS, ceea ce este, vor fi discutate mai detaliat mai jos, sunt o garanție a bătrâneții noastre confortabile.
Informații generale
Statul are anumite obligații sociale față de oamenii săi, pentru a căror îndeplinire are nevoie de resurse financiare. Cu toate acestea, este imposibil să luați și să imprimați bani, deoarece Banca Centrală poate imprima ruble numai prin emiterea de valute străine. Astfel, pentru a plăti salariile funcționarilor publici, burselor, pensiilor și efectuarea diverselor plăți sociale, angajatorii deduc un anumit procent din salariile angajaților din bugetul de stat.
În același timp, pentru fiecare categorie de cheltuieli se formează fondul propriu, care formează bugetul și răspunde de îndeplinirea obligațiilor sociale. Primele de asigurare OPS, ceea ce sa considerat deja, sunt deduse Fondului de pensii. Contribuții la pensii de asigurare pe baza cărora buget de pensiidedusă de angajatori ca procent la salariul salariatului, dar, în același timp, nu sunt deduse din acesta, ci sunt considerate un element separat de cheltuieli al asigurătorului.
Principiile de bază ale OPS
OPS este un sistem creat de stat pentru a compensa cetățenii pensionari pentru o parte din venitul pierdut. Acești cetățeni aparțin categoriei de asigurați.
Principiile de funcționare ale OTS se bazează pe contabilitatea individuală a activității muncii a fiecărui cetățean, ceea ce permite statului:
- ține o evidență a încasărilor de asigurare în contul personal al fiecărui cetățean;
- monitorizarea angajării unui cetățean și durata activității acestuia;
- determinați numărul de puncte de pensie, pe baza căruia se calculează cuantumul pensiei bine câștigate.
Plățile de asigurare se fac tuturor cetățenilor care se pensionează ca urmare a împlinirii vârstei de pensionare, a invalidității sau a pierderii unui câștigător de pâine.
Structura TSA
Pentru a înțelege pe deplin cum funcționează sistemul de pensii, este necesar să aveți o idee despre structura sistemului de asigurări de pensii.
Următoarele plăți de asigurare sunt deduse din salariul fiecărui angajat angajat oficial:
- Contribuțiile de asigurare la OPS, ce este acesta și de ce l-am făcut deja, este de 22% în cazul în care valoarea deducerilor anuale nu depășește limita stabilită. În caz contrar, valoarea deducerilor este redusă la 10%.
- Contribuții de asigurare datorate handicapului și maternității - 2,9% până la atingerea valorii maxime specificate, după care încetează să se perceapă taxele.
- Taxe pentru asigurarea medicală obligatorie - 5,1%.
- Deducții în cazul rănilor la locul de muncă - de la 0,2 la 8,5 la sută. În același timp, mărimea primei de asigurare din OTS depinde de tipul de activitate.
În același timp, este important să înțelegem că, în conformitate cu legislația actuală, această tarifare va fi valabilă până la sfârșitul anului 2019, după care se va majora valoarea deducerilor.
Cum este formarea Fondului de pensii
Formarea și calculul Fondului de pensii are câteva caracteristici. În acest an, valoarea primelor de asigurare de la un angajat la întreprindere a ajuns la 876.000 de ruble, iar valoarea primelor care depășesc această limită s-a schimbat de la 22 la 10 la sută.
Limita asigurării în caz de vătămare și pierdere temporară a capacității de muncă, precum și a maternității este de 755.000 de ruble, cu toate acestea, la atingerea deducțiilor încetează. În plus, acesta poate fi redus din cauza concediilor medicale plătite și a maternității.
Calculul cuantumului deducerilor de asigurare se efectuează în momentul aprobării și salarizării, iar deducțiile acestora apar lunar. Rapoartele fiscale sunt prezentate trimestrial. Transferul documentelor pentru companii cu mai mult de 25 de angajați se realizează numai în format electronic, iar pentru companiile în care există mai puțini angajați, este disponibilă o versiune de livrare pe hârtie.
Ce categorii de cetățeni sunt obligați să plătească primele de asigurare
În conformitate cu legislația rusă, primele de asigurare trebuie să plătească:
- Cetățenii care efectuează plăți către alții.
- Companii cu cel puțin un angajat.
- SP.
- Persoanele care nu intră în categoria IP.
- Populație independentă
Reprezentanții diferitelor categorii de contribuabili au obligația de a deduce primele de asigurare pentru fiecare categorie de TSA. În 2016, a intrat în vigoare o lege, conform căreia, populația care desfășoară activități independente este definită ca o categorie separată de contribuabili obligați să deducă contribuții de asigurare la OTS, care este aceasta și de ce, am considerat deja, într-o sumă fixă.
Cum este procedura de plată a primelor de asigurare
Conform Codului Fiscal al Federației Ruse, primele de asigurare pentru OPS trebuie plătite în data de 15 a fiecărei luni. Dacă 15 se încadrează în concediu sau zi liberă, atunci punctul final pentru plata contribuțiilor este transferat în prima zi lucrătoare. Dacă, din orice motiv, compania sau antreprenorul individual nu au reușit să transfere la timp prima de asigurare, atunci aceasta va fi încasată de către autoritatea de reglementare.
Baza de impozitare este formată după cum urmează:
- rata de bază - 22%;
- tarif suplimentar - 10%; încasat în cazul depășirii limitei stabilite;
- contribuții la asigurarea medicală obligatorie - 5,1%.
De remarcat este că dimensiunea maximă a bazei de asigurare de la care este necesară plata taxelor de asigurare este de 796 mii de ruble.
Procedura de calcul a primelor de asigurare
Baza FSA este determinată separat pentru fiecare angajat. Contribuțiile trebuie plătite de la începutul perioadei de facturare la sfârșitul lunii de lucru. Mai mult, dimensiunea deducerilor este aceeași pentru toți, indiferent de condițiile de muncă. Pentru lucrătorii care lucrează într-o muncă periculoasă sau periculoasă, nu se aplică beneficii.
Contabilitatea primelor de asigurare se menține separat pentru fiecare tip de asigurare. Pentru fiecare tranșă se folosește un document de decontare, care indică contul de trezorerie și BCC. Primele de asigurare pentru OPS sunt plătite la bancă. Dacă nu există nicio bancă în sat, atunci transferul primelor de asigurare se poate efectua prin casieria administrației locale sau prin poștă. În același timp, contribuțiile sunt plătite integral, fără separare în asigurări și părți finanțate.
Contribuții suplimentare la OPS
Conform modificărilor din legislație, plata primelor de asigurare la OPP pentru lucrătorii ale căror condiții de muncă sunt asociate cu efecte dăunătoare sau negative asupra mediului sau alți factori se efectuează la tarife suplimentare.
Aceste măsuri au fost luate de către stat pentru:
- asigură condiții de muncă mai sigure pentru lucrători;
- să stabilească o anumită clasă de condiții de muncă, pentru a asigura garanții și plata compensației volumului corespunzător.
În acest caz, primele de asigurare pentru asigurarea de pensie obligatorie și asigurarea obligatorie de sănătate sunt calculate pe baza rezultatelor obținute în timpul evaluării speciale a condițiilor de muncă.
La calcul, se aplică următoarele reguli:
- Dacă a fost efectuată o evaluare specială, mărimea contribuției suplimentare este stabilită pe baza clasei de pericol cu care este asociată producția. Cu cât este mai mare, cu atât primele vor fi mai mari.
- Dacă evaluarea nu a fost efectuată, atunci rata de bază este de 9% pentru lista 1 și 6% pentru toate celelalte liste.
Evaluarea condițiilor de muncă ar trebui să fie efectuată de către angajator cel puțin o dată la 5 ani, iar conducerea întreprinderii ar trebui implicată în implementarea acesteia.
Tarife pentru OPS dimensiuni reduse
O sumă fixă de prime de asigurare pentru OPS se aplică tuturor contribuabililor, cu excepția mai multor categorii.
Tabelul 1. Se aplică rate reduse
Valoarea tranșei | Categoria contribuabililor |
20,00% | Pentru antreprenorii care lucrează la sistemul de impozitare a brevetelor. Pentru companii și antreprenori individuali care lucrează la sistemul fiscal simplificat. Organizații ale căror activități sunt legate de domeniul farmacologic. Organizații care lucrează în domeniul științei, culturii și îngrijirii sănătății și folosesc STS. Companiile de caritate. |
14,00% | Participanții la proiectul Skolkovo. |
8,00% | Companii și antreprenori care operează în zone economice speciale. Companii care lucrează în domeniul tehnologiei informației. Organizații fondate de instituții academice. |
6,00% | Asiguratorii care lucrează în Crimeea și Sevastopol, precum și în zone cu economii în creștere rapidă. Companii și antreprenori înregistrați în portul gratuit Vladivostok. |
Contribuțiile de asigurare pentru plata contribuțiilor la asigurările sociale pot fi anulate dacă contribuabilii enumerați în tabelul categoriilor ating limita bazei impozabile.
Scutire de la plata contribuțiilor la OPS
Reprezentanții întreprinderilor mici înregistrate ca antreprenori și care plătesc prime de asigurare pentru ei înșiși pot fi scutite de impozite pentru perioadele în care nu au desfășurat nicio activitate de antreprenoriat. Este de remarcat aici că posibilitatea obținerii de prestații fiscale este disponibilă nu numai pentru populația independentă, dar și pentru reprezentanții altor categorii de contribuabili.
Motivele legale care oferă posibilitatea de a anula primele de asigurare la OPS plătite IFTS sunt:
- Trecerea serviciului militar urgent.
- Îngrijirea unui copil cu vârsta sub 1,5 ani.
- Îngrijirea unei persoane cu abilități fizice limitate sau pentru o persoană în vârstă, cu vârsta peste 80 de ani.
- Cazarea cu un soldat timp de cinci ani, dacă nu există posibilitatea angajării la locul de ședere.
- Rămâi 5 ani în străinătate cu un soț care lucrează într-o misiune diplomatică și rămâne pe teritoriul unei alte țări de serviciu.
Este de remarcat faptul că, în toate aceste cazuri, perioadele sunt contabilizate în vechimea în serviciu în mod egal cu cele obișnuite, când contribuțiile la ASC au fost deduse fondului de pensii.
Tarifare valabilă pentru antreprenorii care nu au angajați
Antreprenorii individuali care lucrează fără muncă angajată și primesc venituri din activitățile lor, aparțin, de asemenea, categoriei contribuabililor, cu toate acestea, aceștia sunt plătiți diferit.
Calculul valorii contribuției se bazează pe venitul anual și este:
- Dacă venitul anual este mai mic de 300 de mii de ruble, atunci contribuția este fixă și se ridică la 26%.
- Dacă venitul anual depășește limita stabilită, atunci antreprenorii trebuie să deducă contribuții în valoare de 27%.
Această tarifare este valabilă pentru toți antreprenorii individuali, cu excepția categoriilor care se încadrează în prestații de stat.
